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募集要項にある”メンテナンス手当”って?

こんにちは☀️
藤が丘・長久手の歯医者、くるみ歯科こども歯科です🦷

今日は歯科衛生士さんに耳寄りな情報です!

地味に嬉しいメンテナンス手当!

私たちは患者さんに寄り添いながら、スタッフの皆さんが安心して働ける環境づくりを大切にしています。その一環として、歯科衛生士さんの頑張りをしっかり評価する「メンテナンス手当」制度を導入しています。✨

この手当は、患者さん1人の検診ごとに100円を支給する制度で、例えば1日に10〜15人の患者さんを担当した場合、月に2〜3万円がプラスされることもあるんです🎉

頑張りを評価してもらえるのは嬉しいですよね!✨

患者さんとの信頼関係も大切に

私たちのクリニックでは予防歯科やメンテナンスに力を入れており、衛生士さんが中心となって患者さんとの信頼関係を築いていくことがとても大切だと考えています。特にお子さまに対しては、歯医者さんが怖くない場所だと感じてもらえるように、優しく丁寧な対応を心がけています。

お子さまだけでなく、大人の患者さんにも、定期的なメンテナンスの重要性をしっかり伝え、口腔内の健康を長く保つお手伝いをしています。衛生士さんが患者さんに寄り添いながら、長期的な健康管理の提案をしてくださるおかげで、患者さんが安心して通い続けてくれています。

メンテナンス手当がもたらすやりがい

「メンテナンス手当」制度は、衛生士さんの頑張りがしっかりと評価される仕組みです。患者さん一人ひとりに丁寧なケアを行うことで、手当が支給されるこの制度は、仕事へのモチベーションアップに繋がります。お給料だけでなく、自分の仕事が評価されていると感じられることは、大きなやりがいになりますよね。

衛生士さんが責任を持ってスキルを高め、患者さんにより良いケアを提供することで、結果として自分自身も成長できる。そんな好循環を生み出すのが、この手当制度の大きなポイントです。

充実したサポートと働きやすい環境

くるみ歯科こども歯科では、スタッフが安心して長く働ける環境を整えています。メンテナンス手当のような働くモチベーションにつながる制度などの充実はもちろん、働きやすい職場の雰囲気やスタッフ同士のサポート体制にも力を入れています。一緒に成長し、協力し合いながら、明るく笑顔で働けるクリニックを目指しています。

 

興味を持っていただけましたら、ぜひ一度クリニックに遊びに来てみませんか?あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています!

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